队伍建设
监狱局党委选拔一批优秀的中青年干部进入领导班子,共调整狱级领导班子22个、45人,其中提职27人,交流、改任、免职20人。通过优化领导班子结构,对民主生活会监督检查,一类班子已达到35%以上。以集中教育整顿为契机,开展《监狱法》、《人民警察法》教育,规范干警的言行,严肃警容警纪。纪检监察部门加大了案件查处力度,全年共立案59起,涉及108人,其中科级干部31人,一般干部67人,其他人员10人,涉案党员48人;处分92人,其中党纪处分10人,政纪处分87人。以标准化工程为切入点,落实“党建一把手”工程,省直监狱系统厅局级标准化党委、党支部创建数分别达到75%、85%。在干警职工中,广泛开展“十个好警嫂”、“十名精神文明先进个人”、“十户五好家庭”评比等群众性的精神文明建设活动,广大干警政治业务水平、遵纪守法意识和爱岗敬业精神有明显提高。涌现出一二级英模武刚,“十佳”、“二十优”监狱人民警察等一大批先进典型。省监狱局集中教育整顿干警队伍工作被省委政法委评为先进集体。(毛国滨)