黑龙江邮政遵循公司化运营的发展要求，有序推进体制改革与机制创新，努力加快发展步伐，形成改革与发展相互促进的良好局面，有力保证了公司化运营的良好开局。2007年2月27日，黑龙江省邮政公司正式挂牌成立，标志着黑龙江省邮政政企分开工作全面完成，全省邮政进入到公司化运营的新时期。黑龙江邮政紧紧抓住体制改革战略机遇，适度调整了发展目标和发展策略，进一步突出效益的核心地位，着力体现结构调整和增长方式转变，并将其贯穿到企业经营发展的各项工作中，初步形成了符合公司化运营要求的发展思路与导向氛围。按照集团公司和邮储银行总行的统一部署，重点推进邮政储蓄改革，完成了网点、业务、收益的划分，中国邮政储蓄银行黑龙江省分行于12月27日正式挂牌成立。改革过程中，黑龙江省邮政公司严格按照上级的预定计划和规定程序进行，员工队伍保持稳定，生产经营有序实施，既体现了广大员工对改革认识到位，也表明大家对企业发展的信心明显增强。按照精简高效的原则，完成省公司内设机构改革和人员调整，组织地市、县局内设机构、职能和编制调整工作，积极开展全员竞争上岗，提升了员工特别是管理人员的整体素质，岗位意识、责任意识和竞争意识增强。用工制度改革方面，做好《劳动合同法》正式实施的各项准备。分配制度改革方面，统一调整在岗职工的岗位工资，加大了向营销等重点岗位倾斜的力度，增收创效的积极性进一步增强。黑龙江省邮政局继续实施专业化经营改革。坚持做实专业核算，使专业在企业内部经营核算体系中的主体地位进一步明确，专业的损益责任意识、主动运用专业核算结果指导经营决策的自觉性得以增强。　（崔宇新）