牡丹江市制定实施3年规划，采取在岗自学、逐级培训、网络教育等多种途径，推动全员通用能力和岗位能力提升。每位机关干部每季要撰写1篇理论文章，每年要提交1篇调研报告或至少提出1条有价值被采纳的创新建议。开展村级计划生育人员直面群众进行汇报、演讲、授课、才艺展示等比武竞赛，优质服务群众满意度显著提升。围绕建设“健康、富裕、文明”的新家庭，在实施新农家、新农村建设项目中，加快生育文化“KIC（知识、观念、习俗）”向“P－ESRE（人口—经济、社会、资源、环境）”和谐发展战略转变，全市计划生育星级服务村达到475个。　（孙卉芬　郝玉宝）