在完善目标管理考核机制，实行基金征缴定期考核通报制度的基础上，从强化内控管理人手，完善了制度，强化了对基金的管理，堵塞了基金管理漏洞。积极做好机关事业养老保险制度改革的调研和测算工作。2009年，全省机关事业养老保险参保人数61.3万人，实际缴费人数57.6万人，参保缴费率基本稳定在94％；实际征缴养老保险基金39.2亿元，完成年计划指标（34.5亿元）的113.6％，与上年同期相比增加6.2亿元，增幅18.8％，为全省17.8万名离退休人员拨付养老金38.9亿元，与上年同期相比增加5.6亿元，增幅16.8％，养老金拨付率100％，其中9.5万名离退休人员养老金实行社会化发放，社会化发放率54.3％；清理回收欠费1.6亿元。　（张　达）