努力提高检查员队伍综合素质。按照公安部边防局《现役制边检站检查员等级评定培训大纲》要求，认真抓好检查员培训工作。举办全省边检执勤业务科长培训班和外事工作培训班；编印《边防工作会谈会晤工作手册》。各边检站按照“缺什么、补什么”的原则，采取多种方式，积极开展岗位练兵、专题研讨、业务竞赛等活动，检查员队伍整体素质逐步提高。虎林、密山、牡丹江、抚远、饶河、萝北等边防检查站从强化服务理念、提高专业素质人手，扎实开展业务技能培训，检查员队伍的综合素质和业务水平有了明显提升。不断强化边检服务定式养成，狠抓《公安边防部队边防检查服务定式》的落实。强化督导检查工作力度。通过网络视频督察、现场勤务督导、走访服务对象等形式，全面了解掌握各边检站服务定式养成情况，并下发通报，对服务定式养成工作进行总结讲评。健全量化奖惩机制。指导各边检站进一步完善服务之星评先创优标准，完善检查员绩效考评办法，健全奖励工作机制，深化典型培树工作，推进了提高边检服务水平工作的深入开展。积极拓展为地方经济发展服务的渠道，主动为地方经济发展出谋划策。不断创新服务模式，提高服务效率，主动跟进国家“兴边富民行动”和全省“八大经济区”、“十大工程”建设，始终坚持以促进地方经济发展为己任，紧紧围绕《黑龙江省人民政府关于推进对俄合作适应性战略调整的意见》，认真落实《中华人民共和国东北地区与俄罗斯联邦远东及东西伯利亚地区合作规划纲要（2009—2018年）》及任务分解落实方案，不断加强与俄边防部门的交往与合作，圆满完成总队代表团访问俄罗斯哈巴罗夫斯克边疆区并犹太自治州边防局、总队首长会见俄滨海边疆区边防局局长拉基佐中将及俄哈巴罗夫斯克边疆区并犹太自治州边防局局长科斯秋琴科少将等工作任务，双方就不断深化中俄边防部门友好合作关系、全力维护边境地区和口岸安全稳定、积极促进中俄边境地区经济繁荣与发展等相关内容达成广泛共识。全力优化口岸通关环境。紧紧围绕广大出入境人员和服务单位的新需求、新期待，不断推出新举措，着力在服务地方经济建设上下工夫。哈尔滨、绥芬河、黑河、同江、东宁等边防检查站在“哈洽会”、“冰雪节”等重大活动期间，及时推出便民服务措施，营造了安全、便捷、高效的通关环境。佳木斯边防检查站克服多种困难，圆满完成国际航班通航后的边防检查任务，赢得了中外旅客和地方党委政府的好评。逊克边防检查站开通“绿色通道”，为边贸企业挽回经济损失20余万美元；漠河边防检查站在中俄原油管道黑龙江穿越工程建设期间，严密勤务组织、及时清理出入境车辆通道、主动靠前服务，全力做好工程建设人员的通关保障工作，圆满完成中俄原油管道黑龙江穿越工程出入境边防检查和安全保卫任务，中石油管道局中俄原油管道黑龙江穿越工程项目部专门致信向总队表示感谢。绥芬河边防检查站积极服务地方经济建设，被绥芬河市评为“特殊贡献单位”。进一步加大口岸管控力度。严格执行查控工作24小时值班制度，加强人证对照、处突演练，严格口岸限定区域管理，充分利用梅沙系统、API系统和，视频监控系统等高科技手段，严密口岸防范体系，通过视频会议系统远程指导各边检站集中开展口岸处突演练，有力稳定了口岸出入境秩序。2010年，共检查来自98个国家和地区的出入境人员350万人次，验放出入境交通运输工具19万辆（列、架、艘）次，同比分别增长26.5%和15%；查获非法出入境人员78人，查处其他违法违规人员180人，确保了口岸安全畅通。　（李玲玲）