坚持以人为本，着力解决职工的生活问题。开展“金保工程”上线工作，全系统职工“三险一金”得到较好落实，“三险”覆盖面达到100%，职工参保率达到98%以上。退休人员养老金与“转制”前相比社保拨付增长98%，人均增长62%，职工工资收入稳步增长。协调相关部门，逐步解决工人住房公积金、退休民警调增工资等一系列问题，开展送温暖、“一帮一”扶贫解困工程、“金秋助学”等活动，及时帮助和救助困难民警职工。　（史东滨）