（1）构筑风险防控齐抓共管的格局。建立由本行法律合规部、风险管理部、运营管 理部、党务监察部（保卫）共同组成的“四位一体”的监督管理体系：风险管理部下设风 险技术监控中心和操作风险管理岗，各单位设立兼职操作风险管理岗；党务监察（保卫） 部负责内控和案件的防范与管理；运营管理部通过事后监督、督导检查、柜台管理等方式 控制前台操作风险；法律合规部通过内部审计、专项检查等进一步防范全行操作风险。开 展各种形式的安全检查160余次，整改安全隐患及问题50余处，开展安全保卫专项培训4次 ，培训人数300余人。阶段性银企对账率达到100％，支付密码器推广工作多次受到总行的 表扬，在地域同业中位居首位。（2）强化风险防范意识。召开风险预警会议14次，组织 开展各类专项风险排查40次，完成个贷现场检查127次，平行作业完成率达到55.4％，超 过光大银行总行要求的比率。恢复行使稽核审计职能，增配审计人员，完成对全辖区28家 营业网点包括对公、对私、会计结算、财务管理等内容的全面检查。（3）强化合规文化 建设。通过对各经营单位主管行长及客户经理放款流程合规操作业务培训，举行“合规征 文评选活动”“合规与安全、合规与发展、合规与理念”为主题的合规教育知识讲座、职 业道德教育专场报告会，举办审查审批及授信业务全过程管理的研讨会以及业务重检、预 警等，引导全行构建健康的合规文化。围绕事前、事中、事后开展内控合规管理活动，有 效地履行教育、防范、监督、化解“四大”职责。深入开展反洗钱工作，袁敏同志被人民 银行总行授予反洗钱先进个人称号。　（马　野）