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理论研讨理论研讨　　【理论研讨】下半年，配合地委宣传部开展全区贯彻落实十六大精神理论研讨和“三个代表”重要思想骨干培训。研讨会上交流学习论文30余篇，培训骨干40多人。同时，地区社科联主席参加了地委组织的学习十六大精神和“三个代表”重要思想宣讲团，深入到地区财政局、地区电力工业局、加格达奇林业局等十几个单...
建言献计建言献计　　【建言献计】地区社科联主席王庆林为庆祝大兴安岭林区开发会战四十周年和老知青赴大兴安岭支援边疆建设三十五周年活动，亲笔致杨书记和王专员一封建议信，并就“两会”应如何召开、褒奖“老会战”、大兴安岭林区会战的历史背景、如何搞好庆祝活动等提出了建议。7月 10日，地委书记杨喜军批示：“此建议很好...
科普检查科普检查　　【科普检查】 9月，地区社科联对地区教育学会、地区党建学会、地区统计学会、地区审计学会、地区税务学会等单位的社会科学知识普及、十五科普规划执行情况进行了检查。各学会、协会、研究会均按十五科普规划和社科工作的要求，结合各自的实际做到组织落实、制度落实、责任落实、工作落实，社会科学知识的普及...
综述信访工作综述　　【综述】全区信访工作大胆创新，与时俱进，以解决人民群众实际问题为出发点和落脚点，经过各级党委和政府的共同努力，信访问题大多化解在基层。重点开展信访积案会战、重复进京到省专项治理和涉法涉诉信访案件专项治理“三项”工作，强化责任，全面落实信访工作机制，建立健全信访工作制度，落实领导责任制...
接待来访接待来访　　【接待来访】树立信访服务窗口形象，开展优质服务活动，改善接待室的环境设施，购置了桌椅、沙发、冷热饮水机、一次性水杯、针线包等用品。接待来访群众采用文明用语，来有迎声、问有答声、走有送声，对行动不方便的上访人及时打车送回，对一时无法回家者主动为其购买午餐，尽百分之百的努力做到当日事、当日受...
治理“三访”问题治理“三访”问题　　【治理“三访”问题】2003年，为了使信访积案得到有效化解，按照省委、省政府部署，地委和行署历时 7个多月的时间，先后开展集中处理群众进京到省上访问题会战，群众重复上访专项治理和涉法信访问题归口办理工作。会战中对年内发生62件越级访案件全部查清，其中，52件息访、8件落实了领导包...
领导信访接待日领导信访接待日　　【领导信访接待日】按照省信访办的要求，2003年重点开展领导信访接待日活动，制定出全年领导信访接待日日程规划，并设置备忘录，由接待科负责提醒领导进行信访接待。通过新闻媒体和政务公示板定期向社会公布领导接待日的时间、地点和接待领导的姓名、职务及分管工作范围，对存在的共性问题，事先集中...
信访督查信访督查　　【信访督查】年初，申请编制，成立督查室，安排专职工作人员。重点督查疑难案件进展情况，加速案件办理进程。地区电力工业局古莲河煤矿部分职工因要求解决遗留白条子工资问题酝酿越级上访，信访督查室得知后，立即对地区电力工业局进行交办，并跟踪督查、催办，经电力工业局调查组认真核实后，筹集资金70多万...
劝返工作劝返工作　　【劝返工作】按照省委、省政府的要求，各市地派人做进京到省上访人员返回驻地解决问题的思想工作，在全国“两会”、省人大会议期间，地区信访办公室组织有关部门参加了全省驻京劝返上访工作组，先后有 5批19人次进京、到省对上访人员进行劝返。在没有水喝、没有休息场所，露天作业的情况下，先后做通22人...
受理专员信访电话受理专员信访电话　　【受理专员信访电话】3月 28日，地区信访办公室为保证人民群众的根本利益不受侵害，增强了话访工作力度，对专员信访电话号码和三县四区行政一把手信访电话号码公布在《大兴安岭日报》上，并承诺服务内容和时间。抽调精干人员，进行24小时轮换信访值班，做到信访电话随时接听，随时办理不拖延。全...
信访信息信访信息　　【信访信息】大兴安岭地区信访办公室发挥信访信息为领导决策、经济发展建设中的作用，充分体现社情民意，对人民群众的来信，进行综合收集，将带有全局性、倾向性、时效性的情况、问题或有价值、有分量的信息，做到当天编发，当天呈报，便于领导及早做出科学决策。《关、停、破产、转制企业职工的遗留问题应引起...
信访宣传信访宣传　　【信访宣传】地区信访办公室引导上访人依法上访，逐级上访。将上访人熟知的《黑龙江省信访条例》、《黑龙江省人民群众来访工作的规定》、《黑龙江省人民群众逐级上访须知》、《大兴安岭地区信访办、地林直有关单位接访路引》等规定、政策制成图表上墙，使上访群众一目了然；同时耐心、细致地向上访人宣传讲解信...
信访理论调研信访理论调研　　【信访理论调研】2003年，全区信访部门在理论调研上下功夫。全年征集理论文章 108篇，向黑龙江省《公仆与信访》编辑部提供28篇，被省办刊用 8篇，黑龙江报、大兴安岭报也相继发表了信访工作的稿件，为开展信访工作提供了理论依据。（孙晓平）
自身建设自身建设　　【自身建设】按照地委的要求，地区信访办公室开展了加强“两风”建设活动。从职工学习教育入手，认真进行组织作风、思想作风、工作作风教育。职工教育面达100%，为使“两风”建设工作不流于形式，制定了《加强工作作风工作方案》、《开展党风廉政建设教育月活动的方案》等，明确指导思想、主要任务和着重要...
综述工会工作综述　　【综述】2003年，全区各级工会组织和广大工会干部克服了防火、防“非典”等不利因素，遵循“务实、高效、优质、创新”的方针，坚持解放思想，与时俱进，突出维护职能，服务大局，服务基层，全面完成了各项工作任务，并有新的进展和突破。加强职工思想道德建设和职业技能培训。开展了“创建学习型企业、...