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概况　　1.抓创作出精品，文艺创作喜获丰收。一年来，创作了各艺术门类优秀作品230多部（台、幅、篇），获国家级大奖和国际大奖36部。如省戏剧家协会参与协抓和推荐的话剧《大森林》、《一人头上一方天》分别入围曹禺戏剧文学奖和提名奖；参与组织和推荐的广播剧创作获得十连冠的好成绩；省曲协推荐的相声《嫂子颂》获中...
作　协
概况　　1. 1998年，省作协坚持实施精品战略，坚持“三抓”（抓龙头、抓骨干、抓基础）；打破只靠少数人支撑的局面，实施人才建设工程，形成了多层次、全方位、立体推进的工作格局和新老接续、粗具规模的文学创作队伍。一大批紧扣时代脉搏，直面现实生活的长篇佳作和优秀中短篇小说、散文、诗歌和报告文学作品涌现出来。...
台　联
概况　　1.深入贯彻落实十五大精神，学习运用邓小平理论。为使全省各地台联、台联专职干部和居住在本省的台胞提高思想理论水平，省台联先后下发了《关于进一步深入学习邓小平理论的通知》、《组织台胞做好纪念党的十一届三中全会召开20周年活动的通知》，适时号召全省各地台联抓住时机学习、宣传、落实。中青年台胞吴国华、...
第六次黑龙江省台湾同胞代表会　　于1999年1月16日在哈尔滨市召开，180余人参加会议。全国台联会长杨国庆、台盟中央副主席刘亦铭等领导同志到会指导，并做重要讲话。刘亦铭代表五届理事会作了《黑龙江省台湾同胞联谊会第五届理事会工作报告》。会议选举产生了省台联六届理事会，名誉会长刘亦铭；会长傅宪章；副会长刘继维、廖明宏、吴国华；秘...
人事
法规宣传　一是与省编委办联合召开了全省邓小平人才人事、行政体制、机构改革理论研讨会，收到论文800余篇，邀请省委组织部、省社科院、省社科联、省行政学院等单位的专家对论文进行认真评审。二是开展了全省公务员法规执行情况大检查。与省委组织部联合组成检查组，深入到4个地市和5家省直单位进行重点抽查，完成了检...
人才工作　　以整体性人才资源开发为核心，以人才市场建设为龙头，整体推进，重点突破。本省现代化的规模最大、功能最全的省人才大市场建成并投入运行，县级人才市场发展迅速，初步形成了省市县三级联动的人才市场网络和信息网络。全省人事系统共筹措人才开发专项资金500多万元，用于贫困大学生等人才的开发培养和奖励；围绕“农...
考试录用　　以稳妥推进公务员考试录用制度为中心，重点抓好增编补员和县乡两级公务员招考，着力为整体性人才资源开发服务。全省县乡两级共招录1 155名公务员。根据人事部、司法部文件精神，举行了全省乡镇（街道）司法助理员录用考试，择优录用了338名司法助理员。举行了全省地税系统以工代干录用国家公务员考试，择优录用...
考核培训　　1.在全省推行了量化测评的考核方法，积极探索考核工作的微机化管理；加大考核结果的兑现力度，如齐齐哈尔市实行树梢工程，牡丹江、佳木斯等地市实行的末位下岗、淘汰和戒勉等制度，有效发挥了考核的激励作用。2.积极开展行政奖励工作。及时组织开展了对1998年抗洪救灾中涌现出的先进集体和个人的表彰奖励工作，...
工资工作　　1.完成了调整部分苦脏累险岗位工作人员津贴标准工作。按着人事部政策规定，调整了全省纪检、监察、审计、法院、检察院、环境保护监测以及城市下水道工人和环境卫生工人岗位津贴标准。2.完成了全省国家机关工作人员晋升级别工资工作。根据国办发［1993］85号文件规定，结合本省情况，制定下发了黑人办字［19...
福利待遇工作　　把组织退休干部参与本省经济建设作为管理退休干部的重点，各地人事部门为退休干部发挥余热提供信息、培训技术、经济技术鉴证等，全年全省20万退休干部有31％在各自岗位上发挥作用。本省特大洪涝灾害发生后，各级人事部门筹集了200多万元资金，救助了5个市37个县3个区的3 000多名乡镇受灾干部，缓解了当...
职称工作　　全省共有13696人参加了高级专业技术职务任职资格的评审，有12409人取得了高级任职资格。其中正高级职称946人，副高级职称11463人，中级职称约4.5万人，与1997年相比评审通过率略有提高，学历破格人员明显减少，中青年人才比例增加；中断了数年的医科院校“双职称”评审工作有序展开，有931...
专家工作　　为了规范选拔工作，制定了黑龙江省国家级有突出贡献专家、政府特殊津贴、省长特别奖、重大科技效益奖三个管理办法；聘请专家为企业服务，为双鸭山市红星机械厂请东北农大专家会诊，解决了技术上的难题，并使厂校建立了长期合作关系。选拔出国家级有突出贡献专家10名、国家政府特殊津贴55名、省政府特贴100名，评...