数字方志_中共黑龙江省委史志研究室_黑龙江史志网

您的当前位置：

馆藏资源

馆藏检索

基层司法行政积极推进司法所机构、人员、编制、职级、待遇、装备等项工作的落实。全年先后4次派出工作组深入基层司法所调研指导工作，为基层解决实际困难。全省有753个司法所落实了科级编制，占全省司法所总数的57.4％，实际配备科级司法所长430人，占司法所长总数的32.8％，分别比上年增加41.7％和42....
社区矫正出台规范化建设标准，切实加强社区矫正工作基础建设。结合实际起草《黑龙江省社区矫正工作规范化建设标准》，对社区矫正组织机构建设、队伍建设、经费保障及基础设施建设、业务建设等方面提出了明确的规范标准。同时，为进一步加强对社区矫正对象的日常管理和教育，起草《黑龙江省社区矫正对象分登记管理、分阶段...
队伍建设成立以厅党委书记、厅长刘义昌为组长的省直司法行政系统贯彻“四个长效机制”和实施党员“先锋工程”领导小组，各级领导干部普遍建立联系点，对贯彻落实“四个长效机制”和开展先锋工程加强具体的指导和督导检查。开展内容丰富、特点鲜明的主题实践活动，通过党员服务区、党员先锋岗、党员示范岗、党员承诺、设岗...
法律援助协作机制的建立哈尔滨市司法局、哈尔滨市劳动和社会保障局联合下发《关于法律援助机构与劳动仲裁、劳动监察部门相互协作的实施意见》，进一步保障符合法律援助条件的经济困难劳动者和农民工能够得到高效及时的法律援助服务。该意见共11条，分别对劳动仲裁、劳动监察案件中涉及法律援助方面的适用范围、管辖等内容予以规定。法...
法律援助工作站黑龙江省以增强法律援助工作、解决困难群众民生诉求的能力为重点，依托乡镇、街道司法所建立法律援助工作站，积极为困难群众提供快速、便捷服务，取得明显成效。全省1 276个乡镇、街道司法所中有1 140个建立了法律援助工作站，占应建总数的89.3％，各工作站通过进一步简化申请、受理和审批程序，不...
加强人民调解工作为深化人民调解工作改革与发展、充分发挥人民调解工作在促进社会和谐稳定中的重要作用，省司法厅、省高级人民法院联合下发《关于进一步加强人民调解工作，促进社会和谐稳定的意见》。其主要内容是：（1）完善人民调解组织网络建设。在巩固和完善乡镇（街道）人民调解组织，探索建立行业性、区域性、专业性人民调...
百日矛盾纠纷排查调处活动为切实做好全省社会安全稳定工作，省司法厅充分发挥司法所、人民调解委员会（调访室）的职能作用，认真组织开展了“百日矛盾纠纷大排查大调处”活动。全省1 312个司法所2 692名工作人员，6 307名乡镇（街道）调访员，71 947名村（屯、社区）调访信息员参加排查调处活动。活动开展期间，各地...
全省律师行业迅速发展 2005－2008年，全省律师业发展迅速。已有律师事务所611家，执业律师达3 428人，其中专职律师3 199人，兼职律师130人，公司、公职律师46人，法律援助律师53人，律师总教占全省总人口比重约为万分之0.89。通过集中教育整顿、法律服务行业诚信建设、和谐社会主题实践等活动的开展，...
律师参与信访全省各级司法行政机关积极引导广大律师充分发挥职业优势，通过坐班接访、值班接访、约请接访、陪同接访等多种方式，为上访群众提供法律咨询、法律服务、法律援助和法制宣传，依法疏导信访案件，使全省信访案件特别是一些群体访、重复访、涉法涉诉访得到及时有效解决。全省确定85家律师事务所、200名律师作为...
基层司法行政经费保障机制黑龙江省财政厅、司法厅联合制定下发《关于建立基层司法行政机关公用经费保障机制的意见》，就全省基层司法行政机关公用经费保障工作作出明确规定。该意见指出，基层司法行政机关公用经费保障标准的范围包括行政运行的公用经费和基层司法业务费，全省基层司法行政机关公用经费保障最低标准为年人均1.8万元，并...
法律进乡村活动 2007－2008年，黑龙江省坚持以“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐”为重点，以“法律大集”、“民主法治村”创建活动为载体，在全省范围组织开展法律进乡村活动，取得了明显成效。法律进乡村工作机构基本建立。全省15个市地、系统普遍建立健全县（市）、乡镇工作机构，实现了法律进乡村组织、责任...
法学教育与法学研究　黑龙江省政法管理干部学院、黑龙江司法警官职业学院通过突出办学特色、加强规范化管理，使学院面貌发生了积极而可喜的变化。围绕依法治省和司法行政改革这一中心，两个学院均组织开展基层法学理论和政策调查研究，积极参与国家和地方立法咨询等。（赵　野）
监狱管理
概况全省监管场所持续稳定，公正执法不断规范，罪犯改造质量稳步提升。基础设施和信息化建设进展顺利，监狱经济稳步发展，新农村建设成绩斐然，队伍建设得到强化，民生环境显著改善，全省监狱实现“四无”，监管和生产安全呈现出历史最好状态。　（史东滨）
监管改造坚持人防、物防、技防并举，健全完善防控、排查、应急处置和领导责任四项机制；加强对重点人员、重点部位、重点环节的管理，对涉黑涉恶罪犯进行异地关押、重点管控，不断提高安全防范水平。开展应急预案演练以及共建、共管、共保安全活动。坚持党委例会研究监管安全重大问题。组织4次全局性安全检查，开展清缴狱...